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私立济南齐鲁学校2022年十件大事

2022-12-29 17:32:18 大字体 小字体 扫码带走
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追溯、记录……

时光一点点倒流,画面一帧帧还原,

2022,一个个平凡故事的演绎与呈现、生成与积淀,

让学校有温度、有灵魂、有深度。

2022,一群人

惟实求真,

用奋斗书写时代旋律,

踔厉奋发,

用拼搏奏响青春赞歌;

歌声嘹亮,

记录当下,

洞见未来……

强党建,奋楫笃行谱新篇

坚持立德树人,坚持教育就是服务。全体党员积极投身于“先锋出彩行动”,“人人讲党课,事事树先锋”,党建工作持续高效推进。

组织开展“学习二十大,奋斗勇当先”活动,引导广大党员教师把党的二十大报告的新思路、新战略、新举措转化为教书育人的新动力;开展《踔厉奋发新征程,奋楫笃行谱新篇》主题党日活动,赴山东省博物馆参观“走在前,做表率”新时代山东省省直机关党的建设成果展和山东省美术馆“画述百年”展,激发全体党员的责任感和使命感。开展党员示范课、团员先锋岗、少先队寻访等活动,以党员带动团员、队员、带动全体,秉初心,讲奉献,讲担当,牢记使命。在支部带领下,学校党建工作稳步提升。第一党支部获山东师范大学“五好三强”过硬党支部标兵称号,第二党支部获“先锋出彩行动”先锋岗称号。党建品牌“党建引领 团徽闪耀 队旗飘扬——‘连横合纵’贯通式党团队一体化建设”获得中共山东师范大学委员会第三批基层党建工作品牌。

新课堂,以人为本求实效

新课标颁布,大单元提出,项目化落实。研究、实践,实践、反思......齐鲁学校对于课堂革新的实践从未间断。

从全校人人共读一本书——《大概念教学》,明确认知,统一观点;到中小学一体化研究课堂标准、观课量表,基于学生学的参与度、有效性的备课、磨课、上课、评课,由线下持续到线上。开展新教师评优课,骨干教师展示课,能手示范课,教研组汇报课,200多节研讨课以“学生学习为中心”“以思维发展为中心”“以学科素养为中心”,让学生在真实的问题情境中学习、合作,像专家一样思考问题、解决问题,“学为中心”的新课堂打造,成为全体教师的行动目标和价值追求。围绕新课堂,中小学研究持续推进,济南市基教改革项目《基于数据的“三问三学”思维课堂的构建与实施》成效显著;山东省教学改革项目《任务单与单元整体教学》顺利结题;提炼出的成果《任务驱动•合作共生•德能共进:小学语文单元整体教学改进的理论与实践》获山东省教学成果特等奖。编辑出版《任务单与小学语文单元整体教学》。

优课程,五育并举显特色

让学生成为“眼中有光的人,脸上有笑的人,心里有爱的人,肩上有责的人”。围绕“四有”育人目标,聚焦核心素养,立足新课标视角,学校升级构建了“齐·享”课程体系。

基础课程满足学生基本需求。通过提炼学科大概念,用项目化学习、任务群、大情境的学科实践方式,提升学生综合素养。拓展课程着眼于培养和发展学生的兴趣爱好,开发学生潜能,促进个性发展,提高学生自我规划和自主选择的能力。探究课程引导学生运用探究性学习方式,发现和提出问题,探究和解决问题,培养思维品质和创新能力。

“齐·享”课程秉承“教育就是服务”的理念,践行“看见每一个”的育人观,回归教育的初心,基于新课堂要求、遵循学生成长规律和学校九年一贯发展愿景,重视文化贯通、学科贯通、素养贯通,搭“引桥”,缓“坡度”,建“平台”,实现学生学科素养、思维品质的优质发展和身心平稳过渡。

重科研,示范引领促发展

科研兴校,质量强校——用研究的力量持续推动学校高质量发展。

以课题为载体,专注课程建设、课堂改革、师资培养;以学科为抓手,聚焦课程标准、核心素养、学生发展;以课堂为阵地,探索单元整体教学改进,中小学一体化课程建设。以课题促科研,以科研促教研,以教研促课堂,教、学、研、思、行,成为齐鲁人的成长密码。省级课题《“三全”育人理念下九年一贯制学校管理体系的建构与实施研究》引领优化管理机制,惟实求真,内涵发展;济南市项目《基于数据的“三问三学”思维课堂的构建与实施》带动课堂教学改革的扎实落地。济南市初中语文学科示范校、济南市小学英语学科示范校——一校双花,高位引领。2个区级课题,8个校级课题,用科研的力量激发每一位教师焕发研究的光芒,用专业的力量持续助力每一个学生健康成长。

深应用,提质增效显成效

立足个性化、满足时效性,指向深层次——信息化与教学的深度融合再升级。

以教育教学需求为指引,充分利用学校信息化平台和资源优势,提升教师数据的观测和使用能力,教学提质增效,课堂优质轻负,学生个性发展。2022年,学校的信息化建设,着重完善智慧教育新基础,探索技术赋能新思路,构建智慧校园建设新生态;形成自适应平台新特色;入选2022年历下区智慧教育示范校创建单位。为全区信息化助力课堂教学贡献“齐鲁方案”。

精合作,家校共育谱新篇

“同心同向,携手同行。”与家长共享教育理念,共享教育智慧,打造共育氛围和场域是齐鲁的新承诺。

线上、线下家长培训、全员家访、家长讲堂、家长驻校办公、校长接待日,多维模式,实现多频次、多角度的家校衔接,形成家校合力。“孙艳梅校长家庭教育工作室”每周一篇,重理念方法引领,“和你一起更了解孩子”;赵红、孔令利和孙杰班主任工作室、心苑心理工作室重具体问题解决,“陪你一起做成长中的父母。” 用专业的观点做分享,用科学的视角看教育,助力每一个孩子做最好的自己,共同的愿景将学校和每一个家庭紧紧地团结在一起。“齐享•家 育未来”家校共育品牌获评山东师大基础教育集团“最佳德育品牌”。学校“班级、年级、学部、校级”的四级家委会建设被历下区推荐参选济南市“百佳家长委员会”。学校被评为“首批济南市家庭教育实验基地”。

搭平台,“四有少年”展风采

“看见每一个 发展每一个 成就每一个”。每一个都有展示的机会,每一个都有属于自己的高光时刻。

入学仪式、入队仪式、十岁成长礼、奔跑吧,十四岁……关注学生成长全环节,纵向贯穿推进育人深度;校园科技节、艺术节、体育节、读书节、校长奖章……兼顾不同学生发展需求,多样平台拓宽育人广度。搭建多项平台,实施多元评价,优质的成绩,优良的品质,让更健康、更自信、更全面的四有少年人人出彩。在2022NOC AI创想家比赛中,2人获全国二等奖,2人获山东省一等奖。在2022全国中小学信息技术创新与实践大赛中,3人获山东省一等奖。在山东省中学应用物理综合实践活动中,51人获一等奖。舞蹈《红色先锋》获得济南市艺术节高水平展演一等奖,合唱获得历下区第十八届艺术节展演一等奖;花样跳绳规定套路(高级)获全国跳绳联赛分站赛(第七站)第一名。400多人次获得校长奖章。

强师资,深耕专业创未来

“教师是学校第一生产力”,齐鲁学校秉承“专业 尊重 协作 卓越”的核心价值观,激发每一位教师的成长潜能。

探索分级管理模式,设计教师梯队发展目标,激发教师专业发展内驱力;重视教师精神气质的打造和专业技能的培养,逐步形成教师持续学习和发展的成长氛围。通过制定标准,明确目标;完善评价,激发内驱;个性定制,按需培训;共读共享,共教共研;创造机会,搭台成就等路径,引导教师站在教育的角度看教学,站在文化的角度看教育,站在发展人的角度看学生。基于“名校要有名师”的理念,成立学术委员会,让老师们在自己的学科领域成山、成峰,同时引领和带动学校教学、科研,推动教师研究规律,深耕课堂,开拓视野,聚众成长。让每一个教师感受并践行有温度的教育,用自己的专业素养服务于学生的个体生命成长,做“四有型”好老师。

一年来,一人获济南市基础教育优质课评选一等奖,一人获评济南市卓越教师,12人获评历下区教学能手,8人获历下名师称号。

重安全,多措并举筑堡垒

“安全无小事,事事保安全”,牢固树立安全底线意识,从细微中窥见不足,以完善制度保事事安全。

进一步优化校园环境,通过楼体加固、强化配置、加大人力,保障校园安全;定时检查,每月演习,确保孩子明晰消防避震知识;日常落实“1530”,假期综合安全培训,强化每一个的安全意识;关注就餐,提升质量,让学生吃得舒心,学得安心,家长放心。做细做好常态化疫情防控工作,构建师生健康安全岛。

铸辉煌,再谱奋斗新华章

2022,惟实求真,铸就不凡。

这一年,学校先后获得2022年基础教育省级教学成果特等奖、山东省绿色校园,济南市家庭教育实验基地,山东师范大学“五好三强”过硬党支部标兵、山东师大基础教育集团三八红旗集体、历下区教书育人先进单位、历下区未成年人思想道德建设先进单位、历下区教师职业道德建设先进单位、历下区基础教育全学段教育衔接引领校、历下区优秀寻访大队、历下区红领巾奖章二星章、历下区首届学段衔接成果展评管理、文化、课程一等奖、2022年历下区阳光体测班级联赛小学组团体总分特等奖、历下区智慧教育示范校、山东师范大学“先锋出彩行动”先锋岗、济南市小学英语、初中语文学科教研示范校等多个荣誉或奖项。综合办学特色和成果在国家级媒体发布21篇,省级媒体163篇,市级媒体94篇。“山师齐鲁”成为卓越教育品牌。

再回首,岁月峥嵘,齐鲁人人在场,斗志昂扬

向未来,山河大海,你我携手共赴,激情满怀

保持热爱,

保持奔跑姿态......

2022再见,2023,你好!

速豹新闻网·山东商报编辑:王思羽
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